دانلود رمان امپراطور(سايه سرخ) به قلم ماريا

در اين مطلب رمان امپراطور را آماده كرديم.براي دانلود رمان امپراطور(سايه سرخ) به قلم ماريا در ادامه مطلب همراه ما باشيد.

دانلود رمان امپراطور(سايه سرخ) به قلم ماريا

پشت خودكار را داخل دهانم فرو بردم و پاهايم را داخل شكمم جمع كردم. تار مزاحم هميشگي كه سد نگاهم شده بود را كنار زدم. دو دل براي پرسيدن سوالم به سوزن زدن هاي مداوم دستهاي مادرم خيره ماندم.
چرم كفش‌ها، زياد از حد براي دست هاي خسته‌ي مادرم كلفت و سنگين بودند.
با هين بلندي كه كشيد شانه هايم ترسيده پريدند. پشت خودكار داخل لثه ام فرو رفت. صورتم از درد لثه‌ام جمع شد. لب‌هايم را محكم به هم فشردم‌و دستم را روي لب هاي برجسته‌ام‌ گذاشتم‌.
مادرم با درد، خون انگشت سبابه اش را با دستمال كاغذي كه ديگر با خونش رنگين شده بود رنگين تر كرد.
خودكار را روي كتابم پرت كردم و چهار زانو سمتش رفتم: مامان؟
كاغذ دستمالي‌را محكم روي انگشتش فشرد.
جانم.
نگاهي به در حمام انداختم. هنوز شرشر آب مي‌آمد. مضطرب دو زانو بيشتر خودم را جلو كشيدم:
مامان تا كي ميخواي تحمل كني و چيزي نگي!
نگاه آشفته‌اش بالا آمد! اول در حمام را كاويد. وقتي مطمئن شد شوهر عزيزدردانه‌اش درحال دوش گرفتن است بازويم را گرفت:
شادن بازم شروع نكن... تو برو به درست برس. مي‌دوني اگه بابات اين اراجيف رو بشنوه چي ميشه؟
ابرو در هم كشيدم و بازويم را از دست انگشتان مادرم كه حتي قدرت نيشگون گرفتن محكم را هم نداشتند بيرون كشيدم و گفتم:
خوب بشنوه... همه ميگن. امروزم كوثر مي‌گفت.
با چرم كفش روي رانم كوبيدو از بين دندان غريد:
كوثرم بي‌جا مي‌كرده با تو... پاشو برو اعصاب منو بهم نريز...
خودم را عقب عقب كشيدم تا از كتك خوردن در امان باشم. اما زبانم را قلاف نكردم. دوباره گفتم:
مادرخام و خوش‌خيال من... داره با زبون چرب‌ و نرمش خامتون مي‌كنه. وگرنه بپرسين بگين از صبح كجا بود؟ چرا نهار نخورد؟ بيچاره مامان من... كوثر مي‌گفت امروز داداشم بابات و ديده...
مادرم براي زدنم نيم خيز شد كه صداي آيفون چرم كفش را بالا سرش متوقف كرد.
براي خالي كردن دلش چرم را سمتم پرت كردو گفت:
به جاي حرفهاي بزرگتر از دهنت برو درو باز كن و بيا يه چايي دم كن. الان از حموم مياد بيرون ميگه كو چايي؟
بلند شدم و پاي بالا رفته‌‌ي شلوار اسلش آبي رنگم را پايين انداختم.
همان طور كه سمت آيفون مي‌رفتم در دلم غر زدم.
«خوب چايي هم خونه‌ي اون زنيكه كوفت ميكرد... به من چه»
مدتي بود از پدرم دل چركين بودم. از وقتي حرف هاي پشت سرش را شنيده بودم ازش كينه به دل گرفته بودم. قبل ها باور نمي‌كردم اما حرف هاي دوستم كوثر را باور داشتم. هيچ وقت دورغ نمي‌گفت.
از ديدن تصور داخل آيفون كپ كردم! پليس؟ انگشت مأموري كه كلاه لبه دار سرش بود در تصوير جلو آمد و دكمه آيفون را فشرد. با اين كه داشتم تصويرش را مي‌ديدم اما نمي دانم چرا از صداي زنگ بالا پريدم!
دست‌پاچه گوش را برداشتم:
بله؟
مأمور جلوتر آمد و پرسيد:
منزل آقاي ياوري؟
نمي‌دانم چرا قلبم در آن واحد پايين ريخت‌. بزاق دهانم را فرو دادم و گفتم:
بله!
كاملاً واضح كاغذي دستش ديدم. نگاهي بهش انداخت و گفت:
به آقاي ياوري بگين بيان دم در.
صداي پدرم را از هال شنيدم:
شادن؟ شادن؟
سريع گوشي را روي دستگاه كوبيدم و عقب گرد راه رو را سمت هال دويدم.
- بابا... بابا پليس!...
با حوله تن پوش جلوي حمام خشكش زد.
دستش روي كلاه سرش كه در حال خشك كردن موهايش بود متوقف شد.
نگاه متعجب مادرم در حال نخ كردن سوزن بالا آمد!
پدرم براي لحظه‌اي رنگ به رنگ شد.
رنگ سرخش پريد.
مادرم گفت:
- پليس؟ پليس واسه چي! براي چي اومدن؟
پدرم سمت مادرم چرخيد:
- بلند شو برو ببين چيكار دارن من لباس تنم نيست.
مادرم نگران بلند شد. نگاه اخم آلودم را از پدرم گرفتم و پشت سر مادرم راه افتادم.
چادرش را از روي آويز برداشت و گفت:
تو كجا؟
مانتو شالم را چنگ زدم:
منم ميام.
پوفي كشيد و چشم غره رفت.
اما براي من فقط فهميدن مهم بود. دلم مي‌گفت اتفاق ناگواري افتاده است.
https://disqus.com/by/disqus_Z8wAnvzlUz/about/
https://banehstore.blogspot.com/2021/03/blog-post.html
https://studiopress.community/users/dianasoto/
https://dianasoto.livejournal.com/profile
https://www.dell.com/community/user/viewprofilepage/user-id/1394309539
https://about.me/buntak

ماكان آريا پارسا از دغدغه هاي كارآفرينان ايراني مي گويد

 

كارآفريني در ايران در سال هاي اخير گاه مورد بي توجهي و بي توجهي مسئولان قرار گرفته است و در همين راستا بسياري از كارآفرينان از اين موضوع گلايه داشته اند.

https://telegra.ph/?????-????-?????-04-05-5

 

https://iheartplacer.com/members/lanknight66/activity/35823/

 

https://notes.io/Ezgb

 

https://controlc.com/a50f7543

 

 

كارآفريني در ايران در سال هاي اخير گاه مورد بي توجهي و بي توجهي مسئولان قرار گرفته است و در همين راستا بسياري از كارآفرينان از اين موضوع گلايه داشته اند. دكتر ماكان آريا پارسا يكي از كارآفرينان ايراني است كه اخيرا در مصاحبه اي به اين موضوع واكنش نشان داده است.

 

ترس هاي كارآفريني در ايران اثر ماكان آريا پارسا

https://controlc.com/455872cb

 

http://b3.zcubes.com/v.aspx?mid=7949369

 

https://uchatoo.com/post/283444_https-nashrpn-com-d9-85-d8-a7-da-a9-d8-a7-d9-86-d8-a2-d8-b1-db-8c-d8-a7-d9-be-d8.html

 

https://notes.io/Ezkz

 

https://pastelink.net/jvq282k6

 

ماكان آريا پارسا در پاسخ به اين سوال كه مشكلات و دغدغه هاي كارآفرينان ايراني چيست، خاطرنشان كرد: يكي از مهم ترين دغدغه هاي كشورمان در خصوص كارآفريني، بحث تحريم هاي داخلي است. وي گفت: ما دو نوع تحريم داريم كه يكي تحريم هاي خارجي و تحريم هاي داخلي است كه تحريم هاي خارجي شامل تحريم هاي سختي است كه كشورهاي خارجي بر ما تحميل مي كنند. اما مشكل اصلي در حوزه كارآفريني در ايران تحريم هاي داخلي است.

 

يعني عدم همكاري ارگان ها و نهادهاي داخلي با تاجر ايراني براي انجام عمليات. مثلاً اگر كارآفرين نياز به تسهيلات يا وام بانكي داشته باشد، انواع مشكلات و موانع بر سر راه كارآفرين قرار مي گيرد كه به تدريج كارآفرين را دلسرد مي كند و انگيزه لازم براي كار را از او سلب مي كند. از طرفي ممكن است برخي با دعوا و روابط به راحتي بر همان موانع غلبه كنند و به راحتي موفق به گرفتن وام شوند. بنابراين موضوع اصلي هميشه جريمه هاي داخلي براي كارآفرين است. نكته دوم در بحث مشكلات پيش روي كارآفرينان ايراني اين است كه گاهي كارآفريني با ايجاد اشتغال اشتباه گرفته مي شود و از اين نظر موضوع به هم ريخته مي شود.

 

دكتر ماكان آريا پارسا در تشريح تفاوت كارآفريني و ايجاد اشتغال گفت: ايجاد فرصت شغلي در جامعه وظيفه يك كارآفرين نيست و اين نيست كه نيروي كار را اداره كند. حتي ممكن است يك كارآفرين مخالف استخدام باشد. وي در يك مثال توضيح داد كه پس از راه اندازي استارتاپ اسنپ، بسياري از آژانس هاي تاكسي تلفني ورشكست شدند، زيرا اين استارتاپ شرايط استثنايي را هم براي رانندگان و هم براي مسافران فراهم كرد و از سوي ديگر با وجود تعطيلي بسياري از آژانس هاي تاكسي تلفني، شغل هاي زيادي ايجاد كرد. . براي مردم.

https://notes.io/Ezxb

 

https://pastelink.net/ef0y7hdw

 

https://controlc.com/1a1b3c42

 

http://***ynt.com/411estatest/members/stoneheron95/activity/26432/

 

http://b3.zcubes.com/v.aspx?mid=7949452

 

http://cqms.skku.edu/b/lecture/1231909

 

يكي از بزرگترين و چالش برانگيزترين مشكلاتي كه بسياري از كارآفرينان ايراني با آن مواجه هستند، بحث تامين مالي است. زيرا كارآفرين براي اجرا و اجراي ايده هاي خود به منابع مالي نياز دارد. در ايران بانك ها تنها منبعي هستند كه بيشتر مردم به آن مراجعه مي كنند. اما بانك ها نه تنها در ايران بلكه در ساير نقاط جهان نيز بدترين سرمايه گذاران هستند. بنابراين وجود صندوق هاي سرمايه گذاري براي كمك به بسياري از كارآفرينان بسيار ضروري و حياتي است. كمبود بودجه در اكوسيستم كارآفريني ايران مانع از اجراي بسياري از ايده ها مي شود و همه دستگاه ها و نهادهاي اجرايي كشور بايد براي خروج از اين بن بست چاره انديشي كنند.

 

نكته بعدي در خصوص چالش هاي كارآفرينان ايراني عدم علاقه به مقوله پارك هاي علم و فناوري و انكوباتورها است. به عنوان مثال در ايران فردي كه وارد پارك هاي علم و فناوري مي شود توسط افرادي تربيت مي شود كه معمولاً استاد دانشگاه هستند و تجربه جدي در زمينه كارآفريني ندارند. افرادي كه تنها از طريق آموزش هاي نظري در اين زمينه موفق مي شوند و هيچ دستاورد عملي در زمينه كارآفريني ندارند و نياز به تجربه عملي زيادي دارند چگونه مي توانند به ديگران آموزش دهند؟ بنابراين بهتر است كارآفرينان با تجربه مسئوليت آموزش كارآفرينان را بر عهده بگيرند.

 

ماكان آريا پارسا در ادامه اين گفتگو ضمن برشمردن برخي مشكلات ديگر كارآفرينان ايراني گفت: متاسفانه در جامعه ما به شدت احساس غيبت دانشگاه نسل پنجم يا دانشگاه كارآفرين داريم. دانشگاه هاي ما كاري جز ارائه مدرك به دانشجويان نمي كنند و نمي توانند دانشجويان را به سمت بازار كار هدايت كنند.

 

نائب رئيس هيئت مديره انجمن صنفي كارفرمايان غيردولتي خارجي استان اصفهان با بيان اينكه طرح آمايش سرزمين در كشور ما اتفاق نمي افتد، گفت: در حال حاضر طرح آمايش سرزمين در كشور ما اتفاق نمي افتد. يعني در حال حاضر رشته هايي را آموزش مي دهيم كه در جامعه به آن نيازي نداريم و رشته هايي را كه واقعاً نياز داريم آموزش نمي دهيم. موضوع آمايش سرزمين موضوعي است كه در دانشگاه نسل پنجم يعني دانشگاه كارآفريني بايد جدي گرفته شود.

http://***ynt.com/411estatest/members/domainattack4/activity/26388/

 

http://b3.zcubes.com/v.aspx?mid=7949405

 

http://cqms.skku.edu/b/lecture/1231822

 

https://app.web-coms.com/members/proseoyster1/activity/857263/

 

https://pastelink.net/rg9gdfdf

 

https://telegra.ph/?????-????-?????-04-05-10

 

Place Arya Parsa در آخرين مطلبي كه به دغدغه هاي كارآفريني اشاره كرد گفت: ما در كشورمان به اصطلاح الگو نداريم. اين بدان معناست كه ما نمي دانيم يا نمي دانيم اگر قرار است كارآفرين باشيم از كجا شروع كنيم. بهتر است تجار و رهبران در اين زمينه احساس مسئوليت كنند، آموزش دهند، سفرهاي علمي به كشورهاي ديگر برپا كنند. سنت كشورهاي پيشرو در اين زمينه. به عنوان مثال صنعت فولاد زماني چنين سفرهاي علمي به كشورهاي اروپايي مانند ايتاليا و آلمان داشت و مهندسان ايراني از برخي فناوري ها تقليد كردند كه باعث درخشش زيادي در صنعت فولاد كشور شد. اما در حال حاضر نبود اين مزيت ها باعث كندي

 

http://b3.zcubes.com/v.aspx?mid=7949440

 

https://notes.io/Ezxs

 

https://iheartplacer.com/members/handleamount0/activity/35852/

 

https://controlc.com/1bac929a

 

http://***ynt.com/411estatest/members/linelarch5/activity/26425/

 

 

توسعه و كارآفريني كشور شده است. بحث الگوسازي در حوزه كارآفريني جدي گرفته نمي شود. جايگاه آريا پارسا مي گويد بهترين نوع كارآفريني كه كشورهاي بزرگ دنيا مانند چين به دنبال آن هستند، كارآفريني مترقي نيست، بلكه دنبال كارآفريني است. چون كارآفريني پيشرفته است

مزاياي طراحي بيوفيليك در محيط كاري

شكي نيست كه بازده و بهره‌وري يك كسب‌وكار به سلامت روحي و جسمي نيروي كار گره خورده است. به همين دليل سازمان‌هاي امروزي به دنبال ايجاد فضاي كاري دوستانه و صميمي براي نيروي انساني خود هستند. طراحي بيوفيليك با كمك شركت‌هاي طراح و مجري فضاي سبز راهكارهاي طبيعت‌گرايانه‌اي براي اين منظور ارائه كرده است. در ادامه با اين راهكارها آشنا مي‌شويم.

طراحي بيوفيليك به چه معني است؟

m2_2ni2.png

متن جايگزين: طراحي بيوفيليك | شركت ايده سبز

زندگي شهري با تمام جذابيت‌هايش خيلي زودتر از آن‌چه پيش‌بيني مي‌شد انسان را دچار كسالت كرده است. شايد در ظاهر صنعتي شدن زندگي مارا آسان‌تر كرده باشد؛ اما چيزهاي بسياري نيز از ما دريغ مي‌كند. چيزهاي ارزشمندي چون سلامت روحي و جسمي! انسان در عصر صنعت به ماشيني تبديل شده كه تمام نيازهاي فرامادي او به حاشيه رفته و ناديده گرفته مي‌شود. به عقيده معماران منظر و برنامه‌ريزان شهري، شهرهاي بيوفيلي راه‌حل نجات انسان مدرن از مشكلات روحي و جسمي ناشي از قطع ارتباط با طبيعت هستند.

ازنظر مفهوم لغتي، بيو به معناي "زندگي با عناصر زنده" و فيليا به معناي "عشق" است. در طراحي بيوفيليك تلاش مي‌شود شهرها به جايي مناسب براي گياهان سبز و ساير موجودات زنده مبدل شوند. مسئله جالب درباره طراحي بيوفيليك آن است كه در حال تبديل شدن به يك سبك زندگي است. معماري سبز يكي از اجزاي طراحي بيوفيليك است كه در طراحي دكوراسيون داخلي مورد استفاده قرار مي‌گيرد.

مزاياي معماري سبز در محيط كاري

 

متن جايگزين: مزاياي معماري سبز | شركت ايده سبز

كارمندان زمان زيادي از روز (غالباً مفيدترين زمان طي روز) خود را در محل كار سپري مي‌كنند. بر همين اساس نياز است كه در محيط شركت يك منبع آرامش و انرژي براي نيروي كار وجود داشته باشد. بيوفيليك با توجه به شناختي كه از احتياجات انسان و مزاياي معماري سبز دارد، به‌كارگيري آن را ضروري مي‌داند.

خوشبختانه كارفرماهاي امروزي متوجه اهميت نيروي انساني نه تنها به عنوان يك جزء سيستم، بلكه به عنوان هويت‌هاي انفرادي شده‌اند. اين مسئله موجب توجه بيشتر به تلاش براي به‌وجود آوردن حس تعلق در نيروي كار گشته. در ادامه به تعدادي از مزاياي معماري سبز در محيط كاري اشاره شده:

  • صرفه‌جويي در انرژي

گياهان با ايجاد عايق دمايي، درجه? هواي محيط را تعديل كرده و نياز به سيستم‌هاي سرمايشي و گرمايشي را كاهش مي‌دهند. همچنين سيستم آبياري در معماري سبز به‌گونه‌اي طراحي مي‌شود كه آب مازاد ساختمان را صرف آبياري گياهان سيستم كند. سيستم آبياري گياهان در شبكه فضاي سبز ساختمان مي‌تواند از آب باران و برف تغذيه شود.

  • ايجاد عايق صوتي

اكثر مراكز اداري در مركز شهر واقع هستند. و اين يعني قرار گرفتن مداوم كارمندان در معرض آلودگي صوتي. شلوغي و سروصدا يكي از مشكلات بزرگ محيط‌هاي كاري واقع در مراكز شهري است. طراحي بيوفيليك مي‌گويد يك ساختمان سبز مي‌تواند تا حد زيادي آلودگي صوتي محل كار را كاهش دهد. گياهان به‌طور طبيعي قابليت جذب صداهاي اضافي محيط را دارند.

  • بهبود كيفيت هوا

آلودگي به يك معضل بزرگ در شهرها تبديل شده. باوجود تلاش شهرداري‌ها براي ايجاد فضاي سبز و محوطه سازي به‌منظور كاهش ميزان آلودگي، همچنان اين مشكل پابرجاست. طراحي بيوفيليك مي‌گويد معماري سبز به ما كمك مي‌كند علاوه بر تصفيه? هوا، هميشه به اكسيژن تازه دسترسي داشته باشيم.

طراحي بيوفيليك ترند روز طراحي فضاي اداري

 

متن جايگزين: طراحي بيوفيليك و ديوار سبز | شركت ايده سبز

وقتي صحبت از مد روز يا ترند مي‌شود اكثراً به مسائل بي‌اهميت و سطحي فكر مي‌كنيم. چيزهايي مثل لباس، نوع آرايش، سبك صحبت كردن، موسيقي و... اما آيا چيزهاي خوب و ارزشمند هم ممكن است زماني مد شوند؟

خوشبختانه امروز درك كافي نسبت به نياز انسان به تماس با طبيعت، زندگي سالم، شاد، پربار و معنادار به وجود آمده. توجه به سلامت روان نيروي انساني در محيط كار نشانه‌اي براي تصديق اين ادعا است. طراحي بيوفيليك پيشنهاد‌هاي خوبي براي بهبود كيفيت محيط كاري ارائه مي‌دهد كه در ادامه با آن‌ها آشنا مي‌شويم.

پارتيشن‌بندي به كمك ديوارهاي سبز

پارتيشن‌بندي در شركت‌ها براي ايجاد فضاهاي خصوصي و نيمه‌خصوصي صورت مي‌گيرد. معمولاً از پنل‌هاي شيشه‌اي، فلزي و پلاستيكي براي ايجاد پارتيشن استفاده مي‌شود. پيشنهاد طراحي بيوفيليك، جايگزين كردن پارتيشن‌هاي سبك قديمي با پنل‌هاي سبز است. براي اين منظور دو راهكار وجود دارد:

  • ايجاد ديوار سبز و موس وال روي پنل‌هاي قديمي
  • پارتيشن‌بندي به كمك ديوارهاي سبز پرتابل

هر دو روش فوق نتيجه يكساني خواهد داشت. توجه داشته باشيد كه پارتيشن‌بندي به كمك ديوار سبز تنها باعث زيبايي فضاي كار نمي‌شود. تصفيه هوا، تأمين رطوبت، كاهش صداهاي مزاحم و بهبود راندمان كاري از مزاياي ديگر ديوارهاي سبز بيوفيليك است. ساخت ديوار سبز يك روش كم‌هزينه براي تبديل يك محيط كاري افسرده به فضايي سالم و پويا است.

ايجاد اتاق سبز در محل كار

آيا درباره اتاق‌هاي سبز يا اتاق‌هاي اكسيژن چيزي شنيده‌ايد؟ جديداً خيلي از شركت‌ها براي كارمندان خود اتاقي به نام اتاق بازي ايجاد مي‌كنند. در اين اتاق كارمندان مي‌توانند بخشي از زمان آزاد خود را به بازي در كنار ساير همكاران مشغول شوند. به لطف طراحي بيوفيليك سازمان‌هاي پيشرو در حال ادغام اتاق بازي با اتاق سبز هستند. اتاقي كه در آن با كمك طراحي بيوفيليك عناصر طبيعي و سرگرمي درهم‌آميخته‌اند. تنفس اكسيژن خالص در كنار انجام بازي و كارهاي خلاقانه مي‌تواند تأثير بسيار مثبتي بر روحيه كارمندان داشته باشد. نيروي انساني سالم‌تر و خلاق‌تر، سازمان‌هاي موفق را پايه‌ريزي مي‌كنند.

ايجاد تراس گاردن و پشت‌بام سبز در ساختمان اداري

متاسفانه كمبود فضا يكي از مشكلات شايع در شركت‌ها و واحدهاي اداري است. براي رفع اين مشكل طراحي بيوفيليك پيشنهاد مي‌كند به سراغ فضاهاي فراموش‌شده برويم. فضاهايي مثل تراس، پاسيو و پشت‌بام كه معمولاً مورداستفاده‌ي حداقلي قرار مي‌گيرند. اين فضاها در طراحي بيوفيليك اهميت دوچندان پيدا كرده و نقش مهمي در سلامت نيروي كار ايفا مي‌كنند. كافي است با يك مجري و طراح فضاي سبز تماس بگيريد. اين‌گونه مطمئن خواهيد شد فضا و شرايط كافي براي ايجاد پشت‌بام سبز يا تراس سبز را داريد.

سخن آخر

در اين مطلب درباره‌ي اهميت و مزاياي طراحي فضاي سبز در محيط‌ كاري صحبت كرديم. طراحي بيوفيليك آن‌گونه كه عموم مردم تصور مي‌كنند تنها مختص به فضاي سبز بيروني و محوطه سازي نيست. در فضاهاي بسته آپارتماني، اداري، خانگي و ... مي‌توانيد با كمك طراحي بيوفيليك كيفيت زندگي را بهبود دهيد.

براي دريافت مشاوره رايگان درزمينه‌ي طراحي فضاي سبز و محوطه سازي با ما در مجموعه ايده سبز تماس بگيريد. امكان مشاوره رايگان از طريق شماره‌هاي 09121173266، 09126494926  و 02177245295  براي شما فراهم شده است.

منبع: سايت خوندني

معرفي دوربين مداربسته پلاك خوان

يكي از چالش هاي مصرف كنندگان دوربين هاي مداربسته ثبت و ضبط پلاك خودرو ها مي باشد .
براي رسيدن به اين مهم ، موارد مهمي مانند نوع دوربين مداربسته و وضوح تصوير آن ، نرم افزار تشخيص و ثبت پلاك و حتي نحوه ي نصب دوربين پلاك خوان مي بايست رعايت شود تا پلاك خواني هم در شب و هم در روز به بهترين شكل انجام شود .
در اين مقاله درباره ي موارد فوق به بحث و بررسي خواهيم پرداخت.

 

 

دوربين هاي پلاك خوان نياز بر تخصص دارد و نصب بايد توسط كارشناسان فني حرفه اي نصب و تنظيم شود .
همچنين به دليل حساس بودن مي بايست حتما دوربين مداربسته پلاك خوان از برند معتبر باشد .

توسط دوربين پلاك خوان به راحتي مي توان ورود و خروج هاي يك خودرو به اماكن و همچنين پلاك خودروهاي در حال تردد را ثبت و ضبط نمود .

 

انواع دوربين هاي مداربسته پلاك خوان

آنالوگ :
دوربين هاي آنالوگ امروزه منسوخ شده اند ولي در زمان گذشته دوربين هاي پلاك خوان آنالوگ مي بايست داراي رزولوشن ???TVL به بالا مي بود ، همچنين مي بايست با زواياي ?? درجه نصب مي شدند و داراي لنز ??? ميلي متر مي بودند تا بتوانند پلاك هاي خودرو ها را تا فاصله ? متري تشخيص دهند .
در صورتي كه فاصله ي كانوني لنز بالاتر مي رفت ، آن گاه تشخيص پلاك نيز با برد بيشتري ميسر مي شد .
براي مثال با لنز ?? ميلي متر و زاويه ?? درجه پلاك خواني تا ?? متر ميسر ميشد .

IP :
دوربين هاي تحت شبكه (IP) به لطف داشتن رزولوشن بالاتر نسبت به دوربين هاي آنالوگ پلاك خواني بسيار بهتري دارند . رزولوشن تصوير يكي از مهم ترين گزينه ها در امر پلاك خواني مي باشد . بديهي است هر چقدر رزولوشن بالا تر باشد پلاك خواني نيز دقيق تر و بهتر مي باشد.

? تاثير قابليت WDR در پلاك خواني :
دوربين هاي مداربسته پلاك خوان بايد داراي تكنولوژي WDR باشند تا بتوانند از طريق اين مكانيزم كمك بسياري در جلوگيري از تاثيرات منفي ضد نور بنمايند .

 

? دوربين هاي مداربسته ي پلاك خوان در زمان شب و در تاريكي در معرض نور شديد خود رها مي باشند و در صورتي كه دوربين مداربسته تكنولوژي WDR  را دارا نباشند ، نور شديد خودرو ها باعث مي شود تصوير سياه شود و پلاك خواني ميسر نباشد .

? مادون قرمز (IR):
تنظيمات مادون قرمز براي پلاك خواني بسيار مهم مي باشد زيرا اگر نور مادون قرمز كم يا زياد باشد پلاك خوان نخواهد بود .

 

? نرم افزار :
انتخاب نرم افزار پلاك خوان نيز بسيار مهم است زيرا در صورتي كه كد نويسي مناسبي نداشته باشد ، پس از گذشت زمان نرم افزار دچار هنگ مي شود .

 

? نصب :
دوربين هاي مداربسته ي پلاك خوان براي پلاك خواني دقيق و ??? درصدي مي بايست زاويه ي ديد بسته اي داشته باشند به طوري كه در تصوير تنها دو لاين خودرو پوشش داده شود .

? چند فريم بر ثانيه :
سرعت شاتر براي ثبت تصاوير يكي ديگر از موارد مهم براي دوربين هاي پلاك خوان مي باشد . البته شايان ذكر است برخي برند ها مانند Videopark تنها با ثبت ?? فريم بر ثانيه قادر بر پلاك خواني در سطح بسيار بالايي مي باشند

? پردازنده :
پردازنده هاي دوربين مداربسته پلاك خوان با ساير پردازنده ها متفاوت هستند و مخصوص پلاك خواني مي باشند . معروف ترين توليد كننده ي سنسور تصوير نيز شركت Sony مي باشد .

  1. دوربين مدار بسته
  2. قيمت دوربين مدار بسته
  3. خريد دوربين مدار بسته
  4. نصب دوربين مداربسته

استاندارد IEEE802.3af و IEEE802.3at در دوربين مداربسته / تيوي لاين (TVL) در دوربين مداربسته

IEEE802.3af و IEEE802.3at در دوربين مداربسته در واقع دو استاندارد موجود براي تكنولوژي POE هستند. به كمك اين دو استاندارد، كه مختص به دوربين هايك ويژن تحت شبكه است، مي توان از يك كابل، براي تامين برق و انتقال اطلاعات استفاده كرد.

 

IEEE802.3at:

IEEE802.3at استاندارد پيشرفته تري است كه اغلب با POE+ شناخته مي شود. توان ارسالي در اين استاندارد 30 وات است كه تنها 25.5 وات از آن، مورد استفاده دوربين قرار مي گيرد. شدت جريان در اين استاندارد 600 ميلي آمپر است. در جدول زير مي توان تفاوت هاي اين دو استاندارد را با هم مقايسه كرد.

 

IEEE802.3af:

IEEE802.3af اولين استاندارد POE است. توان توليد شده در اين استاندارد، 15.4 وات است كه تنها 12.95 وات آن به دوربين مي رسد و مابقي انرژي آن اتلاف مي شود. شدت جريان در اين استاندارد حدود 350 ميلي آمپر است.

 

IEEE802.3at

IEEE802.3af

استاندارد

34.2 W (25.5 W delivered)

15.4 W (12.95 W Delivered)

توان تاميني

اجباري

اختياري

لايه يك

LLDP

ندارد

لايه دوم

تمام دستگاه‌هاي POE و دوربين‌هاي PTZ. دستگاه‌هاي وايمكس و بعضي از رايانه‌ها

مناسب براب دوربين‌هاي IP و بلندگوهاي ديجيتال

دستگاه‌هاي قابل پشتيباني

 

 

به طور كلي تمام دوربين هاي ساده و معمولي با مشخصه AP-105، داراي اين استاندارد ها هستند اما در صورتي كه از دوربين هاي پر مصرف مانند: دوربين اسپيددام هايك ويژن و يا PTZ استفاده مي كنيد مي بايست از سوييچي سازگار با استاندارد IEEE 802.3at استفاده نماييد.

دوربين پين هول

هايك ويژن

 

تيوي لاين (TVL) در دوربين مداربسته

تيوي لاين (TVL يا TV Line) يك استاندارد آنالوگ براي تشخيص رزولوشن يا تفكيك پذيري در دوربين هاي مداربسته است. در اين مطلب با اين استاندارد بيشتر آشنا خواهيد شد.

تيوي لاين چيست؟

از آنجايي كه در سيستم هاي ويدئويي آنالوگ تصاوير از طريق سيگنالهاي آنالوگ انتقال يافته و تشكيل مي شوند امكان اندازگيري المان هاي آنها به صورت عددي از طريق فرمول ها وجود ندارد. از اين رو براي تشخيص ميزان توانايي دوربين در تفكيك جزئيات بايد تصاوير تشكيل شده توسط آن را مورد آزمايش قرار ميدادند.

آزمايش تيوي لاين چگونه انجام مي شود؟

همانطور كه گفته شد اين آزمايش با هدف تشخيص ميزان توانايي دوربين در تفكيك جزئيات صورت مي گيرد. براي اين كار دوربين را در فاصله اي مشخص از يك صفحه علامت گذاري شده قرار ميدهند. صفحه داراي تعدادي مشخص از خطوط عمودي است. اين خطوط با ضخامت و فاصله اي مشخص بر روي صفحه كشيده شده اند. طبيعتا هر قدر تعداد خطوط بيشتر باشند فاصله و ضخامت آنها كمتر شده و امكان تشخيص آنها از هم سخت تر مي شود. سپس از طريق تصوير تشكيل شده در دوربين خطوط صفحه را مشاهده مي كنند. براي مثال يك دوربين مداربسته 540 تيوي لاين تصويري تشكيل مي دهد كه به شما امكان تشخيص تا 540 خط عمودي را از هم ميدهد (اگر تعداد خطوط را افزايش دهيد امكان تشخيص آنها از هم از بين مي رود) و به همين ترتيب يك دوربين 720 تيوي لاين امكا تشخيص تا 720 خط را از هم فراهم مي كند.در واقع نام تيوي لاين (خط تلويزيوني) نيز از نحوه انجام همين آزمايش گرفته شده است. هرچه تيوي لاين يك دوربين مدار بسته بيشتر باشد امكان تشخيص جزئيات در آن بيشتر خواهد بود.

معادل سازي در با سيستم هاي ديجيتال

از آنجايي كه بيشتر مردم با سيستم هاي تلويزيوني آنالوگ آشنايي ندارند دانستن تيوي لاين دوربين مداربسته كمك زيادي به آنها براي درك رزولوشن تصوير دوربين نمي كند. از اين رو در اين جدول معادل هاي ديجيتال و حدودي از استاندارد تفكيك پذيري را براي اطلاعات بيشتر قرار مي دهيم.

 

[table id=6 /]

اگر از پايين بودن ميزان تفكيك پذيري در سيستم هاي آنالوگ تعجب كرده ايد بايد بدانيد كه اين امر يكي از بزرگترين نقاط ضعف سيستم هاي مداربسته آنالوگ به شمار مي رود. براي رفع اين عيب شركت هاي توليد كننده اين دوربين ها، دوربين هاي آنالوگ نسل جديد را معرفي كردند كه تا حدود زيادي اين عيب را مرتفع كرد. (براي اطلاعات بيشتر مطلب دوربين مداربسته آنالوگ نسل جديد در مطالعه كنيد)

محدوديت تيوي لايني

سيستم هاي آنالوگ سنتي تصاوير را با استاندارد هاي تلويزيوني PAL يا NTSC انتقال مي دهند كه از طرفي امكان مشاهده مستقيم تصاوير دوربين هاي در تلويزيون را به وجود مي آورد اما از طرف ديگر يك محدوديت بزرگ براي رزولوشن تصوير دوربين هاي تيوي لايني محسوب مي شود چرا كه اين دوربين ها امكان انتقال تصاوير با روزولوشن بيشتر از 720 تيوي لاين را مطابق اين استاندارد ها نخواهند داشت. حتي در صورتي كه دوربين داراي چيپ تصوير 1200 تيوي لاين باشد هم تصوير خروجي آن در نمايشگر با استاندارد PAL همان 720 تيوي لاين خواهد بود.

تياندي

دوربين مداربسته حارس